·一、劳动合同法的三十八条规定是什么？ 一、劳动合同法的三十八条规定是什么 劳动合同法第三十八条的规定是，劳动者可以解除劳动合同的情况。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足...
·一、离职后原公司补签劳动合同合理吗? 一、离职后原公司补签劳动合同合理吗?签订书面劳动合同既是用人单位和劳动者的权利，同时也是双方的义务。《劳动合同法》规定入职后一个月内必须要签书面的劳动合同，否则用人单位面临要支付劳动者双倍工资的风险。根据《劳动合同法实施条例》的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
·劳动合同纠纷可以直接申请仲裁吗? 劳动合同纠纷可以直接申请仲裁吗? 劳动合同对于我们劳动者来说是特别重要的，劳动合同可以很大程度的保护着我们的合法权益不受到损害，但是有些单位还是不遵守劳动合同法引起劳动纠纷，那么劳动合同纠纷可以直接申请仲裁吗?只要是满足法律规定的条件，是可以直接申请仲裁的，那下面就来听听我们的...
·保留劳动关系依据是什么，如何认定劳动关系？ 保留劳动关系，顾名思义便是虽然劳动者不在原岗位上工作了，但是用人单位还是留有劳动者的劳动关系的这种情况，而且这种情况下，劳动者非但可以不用进行工作，而且还能够享受和原来一样的工资报酬，下面给您介绍一下保留劳动关系依据是什么，如何认定劳动关系? 一、法律依据： 工伤保险条例 ...
·手骨折工伤能赔多少钱呢 我们都知道，在工作时，难免会因为工作原因受到伤害即工伤。工伤，主要是指劳动者在工作期间所受到的伤害。关于工伤如何赔偿的规定，我国主要是先确立工伤的等级，进行工伤鉴定再进行赔偿。那么，手骨折工伤能赔多少钱?律师我们为您解答。 一、手骨折工伤定级问题 工伤是工作伤害的简称，亦称...
·2023劳动仲裁有什么程序 劳动仲裁有什么程序(一)接受申请材料。审核申诉人申诉材料，对符合规定的材料进行登记，退回不符合规定的材料并告知申诉人。(二)审查受理及组庭。自收到申诉材料之日起七日内决定受理或不受理，并送达受理通知书或不予受理通知书;决定受理的，自决定之日起七日内组成仲裁庭并送达申诉书副本及应诉...
·辞退哺乳期的员工的赔偿标准是什么？ 辞退哺乳期的员工的赔偿标准是什么?女方产假期满后，用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间，这个叫做哺乳假，其视作工作时间。《女职工劳动保护特别规定》第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职...
·工程质量保证金预留比例是如何规定 工程质量保证金预留比例是如何规定的 一、工程质量保证金预留比例是如何规定的? 由以上信息我们可以看出，从今年7月1日起，建筑领域工程质量保证金预留比例上限由5%降至3%。 二、《建设工程质量保证金管理办法》的规定 第一条 为规范建设工程质量保证金管理，落实工程在缺陷责任期...
·恢复劳动关系之后能申请劳动仲裁吗，劳动报酬如何确定 恢复劳动关系之后能申请劳动仲裁吗，劳动报酬如何确定 当用人单位发现所聘请的职工不能胜任工作，且不同意调离到其他岗位上时，通常会请执行与劳动者解除劳动合同。此时，劳动者可以选择签署解除劳动合同协议并获取赔偿金，也可以拒接解除劳动关系。若其选择后者，劳动者需要需求法院的帮助，但在恢复...
·一、没买工伤保险可以享受工伤待遇吧? 一、没买工伤保险可以享受工伤待遇吧?即使单位没有给职工缴纳工伤保险费，职工依然可以享受工伤保险待遇。只要能够确认与公司之间存在劳动关系，发生工伤后，无论公司有没有缴纳社会保险，都要走工伤认定的合法程序，维护自身的合法权益。职工入职，正常情况是用人单位为职工缴纳社保，社保中包括工伤...
·工程质量问题责任界定方式有哪些 工程质量问题责任界定方式有哪些？ 目前在建设工程的时候，经常会出现这种情况，有的不法商人为了牟取更多的利润导致建设工程出现质量缺陷。我们知道不同的质量缺陷，需要承担责任各不相同。那么，工程质量问题责任界定方式有哪些？下面，就让我们带领您了解下具体的内容吧。 一、工程质量责任由承...
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