工作人员被判刑后有养老金吗?

工作人员被判刑后有养老金吗?职工是因违反法律、法规而被判处劳动和生活的单位职工。单位还被判处为员工提供养老金购买和支付义务。还有养老金?《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》规定，企业职工在申请退休后，按月领取基本养老保险，累计缴费年限为15年(含缴费缴费年限)。如果您是由个人投保人退休，那么当您符合领取保险金的条件时，您将向社会保障局报告核实，并向劳动保障局报告批准办理退休(养老)手续。也就是说，被判刑后，如果在职员工缴纳了15年的养老保险费，并且达到或超过法定退休年龄，就可以领取养老金。只要缴费年限累计至15年，且符合以上规定的退休年龄，即可领取。法律依据:《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》五、本决定实施后，参加工作的职工在退休满15年后，按月领取基本养老金。退休时的基本月养老金标准为省、自治区、直辖市、地(市)职工上年度月平均工资的20%。个人账户的月退休金标准是其账户上的存款总额除以120。个人退休后累计缴费年限不足15年，不享受基本养老保险待遇的，一次性支付给本人。在本决定实施前已退休的人员，仍按国家原规定发放养老金，并将实施养老金调整措施。各地和有关部门要按照国家规定，进一步完善基本养老金正常调整机制，并认真落实。

·工伤鉴定前复查和再次鉴定的区别
      身为劳动者的我们，要学会维护自己的利益，五险一金当中有一险为工伤保险。当我们在工作当中或者因工作而发生意外事故的时候就应当受偿，由工伤保险为我们维护利益。那么工伤鉴定前复查需要符合哪些条件？它和再次鉴定的区别是什么？下面就让我们来给您答疑解惑吧。 根据《工伤保险条例》第28条的规...

·员工劳动合同签了5年可以提前走吗
      一、劳动合同签了5年可以提前辞职吗 签订合同后提前离职是可以的。 二、提前离职需要注意的问题 (一)、有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。非法限制人身自由是指采用拘...

·企业员工受贿行为如何认定
      对于一般企业员工，如果有收受贿赂的行为，此时虽然不会被认定为受贿罪，但并不代表就不构成犯罪，这个时候成立的往往是非国家工作人员受贿罪。在具体的处罚上面，没有受贿罪的重。而对于企业员工受贿的行为，也要先做出认定。那么到底该如何认定才好呢?请一起在下文中进行了解吧。 一、企业员工受...

·旷工 解除劳动合同需要什么证据
      如果员工与企业之间已经签订了劳动合同，那么双方就正式确立了劳动关系。法律会保障双方在劳动关系期间的合法权益。如果单位没有正当理由而随意与员工解除劳动合同，那么就应承担法律责任，对员工进行经济赔偿。但是如果解除劳动合同是建立在员工自己旷工的前提下，那么企业就不用承担责任。下面我们为...

·网约车平台与驾驶员之间是否存在劳动关系？
      并不一定是劳动关系； 根据《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》的规定 网约车平台公司应当提供服务的驾驶员具有合法从业资格，按照有关法律法规规定，根据工作时长、服务频次等特点，与驾驶员签订多种形式的劳动合同或者协议，明确双方的权利与义务。网约车平台公司应当维护和保障驾驶员合法...

·申请工伤鉴定要准备什么材料
      申请工伤鉴定要准备什么材料1、《工伤认定决定书》及复印件。2、申请人正面免冠彩照一张。3、身份证及复印件等身份证明资料。4、两份《工伤职工劳动能力鉴定申请表》。5、医院的首次诊断记录和出院小结。如医院首次诊断的病历等相关资料。二、去办理办理工伤鉴定因工负伤的初次鉴定和复查鉴定：用...

·劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，用人单位是否可以单方面的进行调岗？
      《劳动部关于企业职工流动若干问题的通知》的规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的...

·用人单位解雇员工的条件是什么
      解雇员工是单位享有的一项权利，但是解雇也需要符合法定的条件，否则就会构成违法解除劳动合同，那用人单位解雇员工的条件是什么？在解雇员工的过程中需要注意哪些呢？接下来，我们一起在下文中进行具体了解。 一、用人单位解雇员工的条件是什么 员工违纪用人单位可以解雇，但根据《劳动合同法》...

·我们知道，劳动者如果在工作中受伤是认定为工伤，这个时候用人单
      我们知道，劳动者如果在工作中受伤是认定为工伤，这个时候用人单位是要对劳动者进行赔偿的。要是用人单位拒绝赔偿，劳动者可以写申请书进行索赔。下面，我们将为您介绍工伤索赔的申请书该如何写，希望对您有所帮助。 一、工伤索赔申请书该怎么写 市劳动局: 我叫张，系陕西省宁强县人。200...

·对工伤认定不服提起行政诉讼期限是如何规定的？
      根据我国相关法律的规定，工伤认定时一种行政行为，对于没有进行认定的，不得要求公司承担赔偿责任，若受伤者以公司不承担责任为由上诉，人民法院也是不会受理的。若是对工伤认定不服的，可以在限定期限内提出复议，那么对工伤认定不服提起行政诉讼期限是如何规定的?一、对工伤认定不服提起行政诉讼期...

·工厂倒闭欠工资怎么办？
      工厂倒闭欠工资怎么办？ 工厂倒闭欠工资怎么办? 1、公司破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示，公示期满后可以直接管理...