·签订劳动合同有什么作用1.它是劳动者实现劳动权的重要保障 签订劳动合同有什么作用1.它是劳动者实现劳动权的重要保障。2.它是用人单位合理使用劳动力、巩固劳动纪律、提高劳动生产率的重要手段。3.它是减少和防止发生劳动争议的重要措施。4.它是建立规范有效劳动关系的重要载体。二、劳动合同的效力根据《劳动法》第18条的规定，违反法律、行政法规的...
·劳动合同到期没有续签有效吗？ 劳动合同到期没有续签有效吗？ 是有效的，用人单位没有续签合同这种做法是违法的； 按照《劳动合同法》的规定，订立劳动合同应当采用书面形式，续订合同属于订立劳动合同中的一种形式，也应当采用书面形式。劳动合同到期后，用人单位应当在一个月内与劳动者续订书面劳动合同。用人单位无正当理由...
·一、工伤待遇照顾受伤员工吗? 一、工伤待遇照顾受伤员工吗?工伤职工停工留薪期，符合护理条件的，护理费由用人单位承担。根据《工伤保险条例》第三十三条规定工伤职工停工留薪期存在生活自理障碍确需护理的，由所在单位负责。用人单位可以派人护理，也可以支付护理费请人护理。支付护理费的，所在省、直辖市、自治区规定有标准的，...
·施工合同变更后所具有的违约责任的承担方式是哪些 施工合同变更后所具有的违约责任的承担方式是哪些 一、合同的违约和违约行为的分类 建设工程施工合同是承包人进行工程建设，发包人支付价款的合同，包括勘察、设计、施工合同。勘察、设计、施工单位一方为承包人，建设单位一方为发包人。建设工程合同是承发包双方在平等自愿基础上订立的明确权利义...
·工程质量验收的标准是什么? 工程质量验收的标准是什么？现在工程质量验收方面的标准越来越高，有许多人不了解工程质量验收的标准有哪些，导致自己工作的结果与标准不符合，功亏一篑，白费了自己的一番苦心，所以，要提前了解工程质量验收的主要标准，下面我们来为您介绍一下。 一、建筑方面工程质量验收的主要标准 1、单位(子...
·劳动合同为了保障单位企业和劳动者的权利 劳动合同为了保障单位企业和劳动者的权利，对于工作内容、责任、要求等各种方面都有明确的规定。工作中，与我们最息息相关的就是薪资薪酬问题，很多人对此都抱有疑问，不知道劳动合同中的工资有没有一个具体的数额规定。接下来我们就带着您看一看这个问题的解答吧！ 大部分劳动合同是没有明示工资的具...
·根据我国法律规定女方没工作抚养费怎么算？ 在当今这个社会，您都知道，没有成年的孩子需要父母提供一些物质上的帮助，也就是需要抚养未成年人，即使是父母离婚了，对于孩子的抚养义务仍然是存在的，没有和孩子一起生活的一方需要支付相应的抚养费。那么，根据我国法律规定女方没工作抚养费怎么算？接下来我们将为您详细的解释一下这个问题。 ...
·上班工伤工资如何计算？ 上班工伤工资如何计算职工在工伤期间，工资由原单位按月发放，工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。依据《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。故工伤期间，职工的工资与受伤前的...
·在现代经济社会中，付出劳动就可以得到一定的报酬，我们平常所说 在现代经济社会中，付出劳动就可以得到一定的报酬，我们平常所说的工资就是劳务报酬的一种，但是劳务报酬不是仅仅只指工资，为了促进市场经济的有序进行，平衡各行各业之间的工资，使市场经济的配局更加合理有序，国家以及各省颁布了工资指导线，今天为您介绍，成都工资指导线具体内容是什么? 一、2...
·西安工程质量鉴定机构应当具备何种资质 西安工程质量鉴定机构应当具备何种资质我们知道，对于工程而言最重要的就是工程的质量了。一般来说工程质量是有专业的机构来进行鉴定的，那么机构的专业性就十分重要了。那么，西安工程质量鉴定机构应当具备何种资质？下面，就让我们带领您了解下具体的内容吧。 西安工程质量鉴定机构应当具备何种资质...
·临时工劳动合同法条文 在我们找工作的时候，是需要签订劳动合同的，而且，临时工一般也是需要签订的，来保障好双方的合法权益。那么，临时工劳动合同法全文都包含哪些条款呢?我们都需要注意些什么呢?下面，我们会为您带来相关的法律知识的介绍。 临时工劳动合同法全文 合同总则 第一条 为加强社会劳动力的宏观管...
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