签订合同后用人单位不给合同怎么办？

签订合同后用人单位不给合同怎么办？

?????? 相信很多劳动者知道或者会遇到这样的问题，即用人单位不与劳动者签订劳动合同以致产生一系列关于工资、福利待遇、工伤赔偿等纠纷。如果用人单位与劳动者已经签订了劳动合同，但是在签订合同后用人单位不给合同怎么办？下面我们为您进行解答。

一、签订合同后用人单位不给合同怎么办

实践中，用人单位为规避法律或者逃避责任而不愿将签订的劳动合同交付给劳动者的情况还是为数不少，而许多劳动者也是没有引起足够的重视，认为只要能够拿到工资，双方相安无事，即便没有拿到劳动合同也无妨，或者出于种种顾虑，劳动者选择了隐忍，结果一旦双方发生争议，劳动者往往因为手中没有劳动合同而陷入不利局面。

（一）根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。所以，劳动关系的建立不以劳动合同生效为前提，只要你在用人单位从事劳动的第一天开始，劳动关系就已经建立了。没有劳动合同不影响劳动关系的建立。用人单位与劳动者签订劳动合同后，如果用人单位不给劳动者劳动合同的，不影响劳动合同的成立和生效。劳动合同仍然自劳动合同签订之日起成立。用人单位与劳动者签订的劳动合同所涉及的相关权利义务仍然在当事人之间有效。如果用人单位存在不给劳动者持有劳动合同的行为，劳动监察部门可以责令改正，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

（二）没有劳动合同但是还有其他证据可以证明劳动关系的存在，依据《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下：

1、双方签订的劳动合同;

2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;

3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;

4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;

5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;

6、用人单位盖章的考勤记录;

7、其他劳动者的证言等。

二、劳动合同的概念

劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。

三、劳动合同的特征

第一，劳动合同的当事人一方是用人单位，另一方是劳动者。

第二，劳动合同的双方当事人具有隶属关系。

第三，劳动合同条款具有较强的法定性。

第四，劳动合同具有人身性。

四、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定

首先，《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定：

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

其次，《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定

用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

?????? 以上，的我们为您介绍了劳动合同的概念和特征、《中华人民共和国劳动合同法》关于用人单位与劳动者签订劳动合同后用人单位不给劳动者劳动合同的法律规定、签订合同后用人单位不给合同的法律后果的详细内容。在实践中，一旦你与公司就劳动合同问题产生争议及纠纷，可以适当咨询相关律师，保护自身权益。

·合同当事人可行使撤销权的法定期间为多久？
合同当事人可行使撤销权的法定期间为多久？一、合同当事人可行使撤销权的法定期间为多久根据《合同法》第55条的规定，合同撤销权的行使期间为1年，其起算点是自知道或者应当知道撤销事由之日起计算。如果撤销权人在该期间内未行使撤销权，则其撤销权消灭，当事人不得再以存在撤销事由为理由，...

·解除居间合同怎么写，有哪些内容
解除居间合同怎么写，有哪些内容一、解除居间合同怎么写居间合同解约协议甲方(出卖方)：乙方(买受方)：在丙方居间介绍下，就乙方购买甲方所有的_____区_____路弄号室(下称“该房地产”)相关事宜，甲、乙、丙三方于年__月__日签订了《房地产买卖居间协议》(下称“居间...

·支付违约金合同就解除了吗？
支付违约金合同就解除了吗?支付违约金并不一定会解除合同，合同的解除虽然也是基于违约事实而产生的法律后果，但它和支付违约金不同，并不属于违约责任方式，而仅仅是合同违约后的一种补救措施，对于迟延履行的，违约方支付违约金后，守约方仍可以要求其继续履行合同，对于其他违约行为，违约方支付违...

·监理合同管理任务与方法有哪些？
监理合同管理任务与方法有哪些？一、监理合同的基本定义 1、建设工程监理合同的全称叫建设工程委托监理合同，也简称为监理合同，是指工程建设单位聘请监理单位代其对工程项目进行管理，明确双方权利、义务的协议。建设单位称委托人、监理单位称受托人。 2、监理合同的当事人双方应当是具有民事...

·合同诈骗罪的行为方式有几种
诈骗犯罪当中具体包括了合同诈骗罪、贷款诈骗罪、信用卡诈骗罪等等，针对不同的诈骗犯罪，法律规定的具体行为方式不同，那么您知道这其中的合同诈骗罪的行为方式有几种吗？请跟随我们一起在下文中进行具体了解。 (一)以合法形式掩盖非法勾当行骗者为了便于实施诈骗的目的，专门持伪造的或...

·监理合同内容要点有哪些
监理合同内容要点有哪些?监理投标书是什么？一、监理合同内容要点有哪些 1、严把开工报告审查关，要求各承包商详细划分各分项工程，并按此申请开工。 2、严把材料质量关及试验检测关，不合格材料坚决清出现场，减少材料不良引起的质量隐患，对每一分项工程及工序严格按规范要求的检测频率检测，做...

·一、店面转让合同一方违约违约金怎么办理？
一、店面转让合同一方违约违约金怎么办理？依据合同的条款来进行办理；合同法第114条规定：违约金过高的比较标准为守约方的实际损失，如上所述，实际损失包括直接损失和履行利益损失。《最高法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第16条的规定：以调整到实际损...

·合同约定违约责任要怎么做
签订合同是交易稳定、有序进行的保障，并且双方就交易将合同写的越清楚越好，涉及的面越广越好，就比如：最好是将违约责任、解决合同争议的方法都约定一下。那么，在交易中，当事人之间就合同约定违约责任要怎么做呢，又应该怎么去约定解决合同争议的方法呢?下面将为您做一个较为具体的解读。一、合...

·合同违约金最高赔偿标准是怎么规定的
合同违约金最高赔偿标准是怎么规定的?合同违约金最高赔偿标准不能超过实际损失的30%。《民法典》第五百八十五条第1款规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以，违约金具有惩罚性的特征，它不以非违约方遭受...

·合同效力确认纠纷诉讼时效是几年
合同效力确认纠纷诉讼时效是几年?1、中华人民共和国民法总则第一百八十八条对诉讼时效的规定：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。“法律另有规定的”在我国仅指法律对时效期间的长短另有规定，而不是对是否受时效限制另有规定。2、按本条，任何情况下以任何方式向人民法院提出诉讼请...