婚内一方向另一方借款，借款是否成立

夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产一般归夫妻共同所有，夫妻可以约定婚内财产以及婚前财产的归属，包括各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。

夫妻之间的借款协议能否有效，须满足以下条件：

在认定婚内借款关系是否成立时，不能仅仅依据夫或妻出具的借条，还要看是否实际发生夫妻一方将自己个人所有的款项出借给另一方的事实，同时，还应该考虑借款的来源和用途。

1、协议订立在婚姻存续期间。



2、夫妻一方个人财产。



3、借款的目的是用于借款方从事个人经营活动或用于个人事务的。



4、离婚时，这笔借款按照协议中约定的方式进行处理。



满足以上条件，夫妻双方即便离婚，出借的夫妻一方仍有权要求另一方还款。

·家庭暴力需要哪些证据?
      家庭暴力需要哪些证据??一旦遭受家庭暴力，作为受害者应当尽早的收集和保存相关的证据，在发生家庭暴力的时候，是收集证据的最佳时机。如果时间过长，没有及时保存相关证据，就可能导致证据的灭失，这对于事后的权益的保护和救济都很不利。从自己的工作当中可以总结出如下的几点供大家参考：第一、证...

·套取国家资金的认定有什么标准
      套取国家资金的认定有什么标准套取国家资金没有专项罪名，关键是看套取后续行为，据为己有的是贪污罪，以单位名义私分的是私分国有资产罪。套取国家资金构成贪污罪的认定标准为：1、是国家工作人员套取国家资金的行为是危害社会的行为，具有一定的社会危害性。2、侵犯的是公共财物，具有刑事违法性。...

·离婚后抚养权在哪里变更
      离婚后抚养权在哪里变更可以协议变更去公证处公证(公证非必须)，也可以请求法院裁决变更。1、如果你们双方都同意变更的抚养权，且变更后有利于孩子的生活，可以通过办理变更抚养权协议公证来变更。办理该公证时，你们双方必须提交如下材料：(1)申请人双方的身份证、户口簿、离婚证、离婚协议;(...

·婚姻法出轨方面的规定是什么？
      随着《民法典》（2021年1月1日起实施）颁布，《婚姻法》将废止。一、《民法典》出轨有什么规定出轨是通俗的说法，法律中没有规定出轨，在《民法典》中相关的规定是第1043条规定：“夫妻应当互相忠实，互相尊重;家庭成员间应当敬老爱幼，互相帮助，维护平等、和睦、文明的婚姻家庭关系”。如...

·国家赔偿规责原则是什么？
      国家赔偿规责原则是什么?国家赔偿规责原则是：国家赔偿归责原则是违法原则。国家赔偿归责原则是指国家承担赔偿责任的依据和标准，即以何种标准判断国家应承担赔偿责任。违法原则是指国家机关及其工作人员在执行职务中，违反归责法律造成他人权益损害的，国家承担赔偿责任，即以行为违法为归责标准，而...

·夫妻起诉离婚一般需要多久？
      我国法定的离婚方式包括协议方式和诉讼方式，而此时选择不同方式离婚的，当事人所需要办理的离婚手续不同，当然具体耽误的时间也是不同的。这其中，诉讼离婚所要花费的时间是要比协议离婚久的，那您知道夫妻起诉离婚一般需要多久吗？请跟随我们一起在下文中进行了解吧。 一、夫妻起诉离婚一般需要多...

·婚姻无效可以要回彩礼吗？
      婚姻无效一般是因为不满足《婚姻法》中规定的结婚条件，这种情况下即使采用欺骗的手段领取到了结婚证，婚姻也是会被认定为无效的。那面对无效婚姻，此时男方是否可以要求女方返还结婚彩礼呢?接下来，我们就来为您详细解答一下这个问题。 一、婚姻无效可以要回彩礼吗? 关于同居关系、无效婚姻...

·家庭暴力需要哪些证据？
      家庭暴力需要哪些证据一旦遭受家庭暴力，作为受害者应当尽早的收集和保存相关的证据，在发生家庭暴力的时候，是收集证据的最佳时机。如果时间过长，没有及时保存相关证据，就可能导致证据的灭失，这对于事后的权益的保护和救济都很不利。从自己的工作当中可以总结出如下的几点供您参考：第一、证人证言...

·要怎么确定子女的抚养费数额
      ?? 根据《婚姻法》第三十七条第一款规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。所以确定子女抚养费的数额对于不享有抚养权的一方和子女都至关重要。那么具体来说要怎么确定子女的抚养费...

·导致婚姻终止的原因都有哪些
      导致婚姻终止的原因都有哪些婚姻关系终止的原因有三：一是配偶一方死亡。二是离婚。三是宣告婚姻被撤销。其中死亡分为：自然死亡和宣告死亡。1、因配偶自然死亡而终止婚姻关系;2、因配偶一方宣告死亡而终止婚姻关系(我国以宣告死亡之日起婚姻关系即行终止);3、配偶一方被宣告失踪只能经判决离婚...

·国家规定加班补助如何给的？
      国家规定加班补助如何给的？在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、...