建设工程的发包是整个建筑工程开始的第一步，不过如果说建设工程

建设工程的发包是整个建筑工程开始的第一步，不过如果说建设工程的发包只是虚有其表的话，那么修建出来的建筑工程的质量将很难得到保障。而且现在建筑工程的造价也是比较高的，很难说会存在怎样的违法行为，所以国家针对工程的发包问题专门进行了法律上的规范。下面我们就为您介绍一下建设工程发包应遵循哪些行为规范?
一、建设工程发包应遵循哪些行为规范?
1、发包单位应当将建筑工程发包给合格的承包人;
2、发包单位应当按照合同的约定，及时划拨工程款项;
3、发包单位及其工作人员不得在发包过程中收受贿赂、回扣或者索取其他好处。
4、发包单位应当依照法律。法规规定的程序和方式进行公开招标并接受有关行政主管部门的监督;
5、发包人不得将建筑工程肢解发包;
6、发包人不得向承包人指定购入用于建筑工程的建筑材料、建筑构配件和设备或指定生产厂、供应商。
二、工程发包方法
建筑工程施工的发包方式有两种：招标发包、直接发包。
招标发包：
1、招标发包是指由建设单位设定标的并编制反映其建设内容与要求的合同文件，吸引承包人参与竞争，按照特定程序择优选择，达成合意并签订合同。
2、招标发包是建筑工程发包的主要形式。建筑工程的发包采用招标投标的方式，可以充分利用供求关系、价值规律和竞争机制。在正常情况下通过招投标可以发挥两个积极作用：建设单位可以避免或减轻发包工程的风险，有效地控制工程工期、质量与投资;可以促使承包人不断采用先进技术，提高经营管理水平，努力降低工程成本。建设工程的发包承包主要采用招标投标方式来进行，只有那些不宜于招标投标的保密工程、特殊专业工程或施工条件特殊的工程，才采用直接发包(即委托)的方式。
3、具体的适用招标发包的工程范围。根据《招标投标法》附则的有关规定，涉及国家安全、国家秘密、抢险救灾或者属于利用扶贫资金实行以工代赈，需要使用农民工等特殊情况，不适宜进行招标投标的项目，按照国家有关规定可以不进行招标。
我国要求，开发商在进行发包的时候必须将建筑工程承包给具有资质的承包公司，而且发包方不得向承包人指定供应商，必须按照规定的程序和方式进行公开招标，严禁收受贿赂，发包必须是公平公正的。

·装修工程质保期规定是多久
装修工程质保期规定是多久？在现实生活中，当我们购买房子之后，对于房子的装修装饰是十分注重的。这是因为对于房子的装修，不仅影响房子的美观，并且关系到房子的实用性的问题。为了促进装修工程的质量建设，我国对于装修工程质保期作出了相关规定。接下来，我们针对装修工程质保期规定的问题为您作出...

·员工不算工伤有年假吗？
员工不算工伤有年假吗？一、员工不算工伤有年假吗？不是工伤同样员工也是有年假的；年假，是给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。 (1)机关、团体、企业、事业单位、民...

·新劳动法中加班费如何计算
随着越来越多的人对《劳动法》的了解，用人单位安排劳动者加班必须支付相应的加班工资的观念也被更多的人知道。但是,在以何作为加班费的计算基准,以及如何计算的问题上许多人都不清楚，所以吃了不少哑巴亏。今天就由我们给您介绍在新劳动法中关于加班费的计算方式及方法。用人单人安排劳动者工作超...

·工商登记聘任公司法人变更的依据是什么？
工商登记聘任公司法人变更的依据是什么？国家工商行政管理部门对公司法人的变更有着明确的规定，那么如果对于工商登记，聘任公司法人，公司法人变更的法律依据都包括什么内容呢？根据有关的说法，企业法人申请变更的，应该向原企业登记机关提交文件。一、公司法定代表人工商登记变更的法定依据...

·职工经济补偿金个税怎么算根据《关于个人与用人单位
职工经济补偿金个税怎么算根据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(财税[2001]157号)文件规定，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性经济补偿收入、退职费、安置费等所得要按照以下方法计算缴纳个人所得税：1.个人因与用人单位解除劳...

·我国的劳动争议处理机构主要包括
我国的劳动争议处理机构主要包括我们在出来找工作的时候，就要与聘请公司签订劳动协议，明确双方的责任义务，然后按照合约内容履行。可是也经常会有劳动争议的产生，这是不利于企业盈利发展的。下面我们看看，我国的劳动争议处理机构主要包括哪些？劳动争议制度是什么？劳动争议处理制度，是通过劳...

·下班途中因台风受伤算不算工伤
下班途中因台风受伤算不算工伤?下班途中因台风受伤的不算工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;其余情形不属于。依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害...

·劳动者与分公司签订劳动合同有效吗？
在进新公司的时候，员工首先都要与用人单位签订劳动合同，以保障自己的合法利益。但是在这些过程中有些分公司只是以分公司的名义与聘用人员签订的合同，那么劳动者与分公司签订劳动合同有效吗?下面将为您进行解答。一、与劳动者签订的劳动合同的效力 1、有营业执照的分公司：依据劳动法，中国...

·工伤鉴定四级赔偿多少钱
我国的工伤鉴定有着严格的鉴定标准。通常来说，我国的工伤鉴定标准分为1到10级，所以说在日常生活当中，如果员工工伤鉴定的结果为四级的话，表示该员工所遇到的工伤状况是比较严重的，对员工本身的影响也是非常大的。下面我们就详细为您介绍一下，工伤鉴定四级赔偿多少钱? 一、工伤鉴定四级赔偿...

·未签劳动合同怎么证明劳动关系？
未签劳动合同怎么证明劳动关系？　　一、事实劳动关系怎么确认? 　　未签订劳动合同，但有实际用工的情况称之为，事实劳动关系。事实劳动关系具体是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议大成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。　　也...

·随着时代的不断变化，在日常的生活当中，大家因为工作的原因或者
随着时代的不断变化，在日常的生活当中，您因为工作的原因或者经营的原因都少不了存在房屋出租的这样一种关系。一般来说房屋再进行出租的时候，都会签订的有相应的租房合同，租房合同作为一种法律保障依据，切实的维护好了双方的利益。我们在下文当中将为您介绍一下，开封房屋出租合同应该怎么写? 开...