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·矿山井下工程承包后施工规定 矿山井下工程承包后施工规定 一、需要加强安全意识 矿山安全法第四十条有说违反本法规定,如果未对职工进行安全教育、培训,分配职工上岗作业又使用不符合国家安全标准或者行业安全标准的设备、器材、防护用品、安全检测仪器,而且未按照规定提取或者使用安全技术措施装箱费用或是拒绝矿...
·农合工的合同到期怎么处理? 农合工的合同到期怎么处理?如今农民工是建筑市场上面的主力军,在很多建筑工地,都有大量的农民工干活。他们被招到工地后,应当和工地签署一份劳动合同。这份合同有利于维护其合法权益。劳动合同是有到期日的,基本是一年。那么,农合工的合同到期怎么处理?下面我们跟随我们做个大致了解。 一、农合...
·用人单位解除劳动关系保密赔偿金是多少? 在一些特殊行业,用人单位会要求劳动者同其签署一份保密协议。如果今后解除劳动关系,用人单位会根据协议约定赔偿保密费用。那么用人单位解除劳动关系保密赔偿费标准是多少?用人单位非法解除劳动关系又应该如何赔偿?这些问题涉及劳动者的切身利益,让我们随着我们的这篇文章做个简单学习。 一、用...
·劳务合同到期不续签有赔偿吗 劳务合同到期不续签有赔偿吗 一、劳务合同到期不续签有赔偿吗 如果单位不续签,需要进行经济补偿。 用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳...
·劳动仲裁是诉讼必经程序吗 劳动仲裁是诉讼必经程序吗在劳动争议案件处理过程中,劳动仲裁是劳动诉讼的必经程序,但它并不是解决劳动争议所有方式的必经途径。《劳动法》第七十九条规定:劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事...
·取保候审会丢工作吗 为了相关侦查诉审工作,势必会对被取保候审人的工作、生活造成一定影响,国家机关及事业单位工作人员影响更大。在不影响侦查诉审且符合相关法律规定、单位规定的前提下,被取保候审人可以继续工作。根据《刑事诉讼法》及其他有关规定,取保候审的条件:1.可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的。即...
·装修设计师猝死算不算工伤 装修设计师猝死算不算工伤?符合法定条件的就属于工伤,《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定,凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。第十四条规...
·什么情况解除劳动合同支付经济补偿金 什么情况解除劳动合同支付经济补偿金 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的; 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者解除劳动合同的; 3、用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资,劳动者解除劳动合同的; 4、用人单位未依法为劳动...
·无故拖欠员工的工资要怎么认定 用人单位向劳动者支付一定数额的工资是用人单位的法定义务,用人单位不得无故拖欠工资,否则就要承担相应的法律后果。劳动者如果遇到了用人单位无故拖欠工资的情况,要注意通过法律的手段追讨工资,维护自己的合法权益。那么具体来说。无故拖欠员工的工资要怎么认定呢?请一起通过下文进行了解吧。一、...
·针对劳动合同能提前解除吗? 针对劳动合同能提前解除吗这个问题,我觉得多数人都要了解一下,劳动合同是用人单位与劳动者签订的一种以劳动为基础的特殊合同关系,因为签订双方具有不平等性,所以一般来说要在劳动合同续约期满前解除劳动合同是需要通知的,而且对于劳动者倾斜性保护,关于提前解除合同对用人单位的要求更严一些。 ...
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