工程质量事故的定义是怎样的

工程质量事故的定义是怎样的

在建筑领域来说，工程质量问题和工程质量事故是不同的两个定义。但是在某一种程度上来说，也可能是因为工程质量问题而引发了工程质量事故，这两者又是紧密相关的，然而需要承担的法律责任却是不尽相同的。在下文当中我们就详细的为您介绍一下，工程质量事故的定义是怎样的?

一、工程质量事故的定义是怎样的?

损失在5000元以下的为质量问题，5000元以上的为质量事故，其中，5000~5万元的为一般质量事故，5万元~10万元的为严重质量事故。10万元以上的为重大质量事故，分为四级，10~30万元的为四级重大质量事故，30~100万元的为三级重大质量事故，100~300万元的为二级重大质量事故，300万元以上的为一级重大质量事故，还有500万元以上的为特别重大质量事故。

二、工程质量事故的分类

国家现行对工程质量事故通常采用按造成损失严重程度进行分类，其基本分类如下：

1、一般质量事故：凡具备下列条件之一者为一般质量事故。

直接经济损失在5000元(含5000元)以上，不满50000元的;

影响使用功能和工程结构安全，造成永久质量缺陷的。

2、严重质量事故：凡具备下列条件之一者为严重质量事故。

直接经济损失在50000元(含50000元)以上，不满10万元的;

严重影响使用功能或工程结构安全、存在重大质量隐患的;

事故性质恶劣或造成2人以下重伤的。

3、重大质量事故：凡具备下列条件之一者为重大质量事故，属建设工程重大事故范畴。

工程倒塌或报废;

由于质量事故，造成人员死亡或重伤3人以上;

直接经济损失在10万元以上的。

按国家建设行政主管部门规定建设工程重大事故分为四个等级：

(1)凡造成死亡30人以上或直接经济损失300万元以上为一级;

(2)凡造成死亡10人以上29人以下或直接经济损失100万元以上，不满300万元为二级;

(3)凡造成死亡3人以上，9人以下或重伤20人以上或直接经济损失30万元以上，不满100万元为三级;

(4)凡造成死亡2人以下，或重伤3人以上，19人以下或直接经济损失10万元以上，不满30万元为四级。

我国规定如果因为工程质量问题而造成了5000元以上的损失的话，那么就会被定性为质量事故问题。并且我国将工程质量事故的分类，分为一般质量事故、严重质量事故和重大质量事故等三种。造成直接的损失都是不一样的，需要承担的法律责任也是由轻到重。

·工资分配的主要原则有几种？
工资分配的主要原则有几种？一、工资分配的主要原则有几种工资是职工因参加企业劳动，作为劳动报酬领取，并由企业定期支付一定数额的货币。用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。为了保证国家对用人单位工资总量的宏观控制，《中华人民共...

·解除劳动合同一次性补偿金个税的规定是什么
解除劳动合同一次性补偿金个税的规定是什么?个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金...

·劳动者要求经济补偿金的情形包括什么
劳动者要求经济补偿金的情形包括什么有下列情况之一，解除劳动合同的，劳动者可以得到经济补偿金 (一)由用人单位提出解除劳动合同，并符合如下条件之一的： 1.经双方协商同意解除劳动合同的; 2.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排...

·疫情期间上班加工资嘛？
疫情期间上班加工资嘛?员工疫情期间上班并未提高工资标准，但在延迟复工这几天属于休息日，对于休息的职工，企业应按劳动合同约定的标准支付工资;对于承担保障等任务上班的企业职工，应作为休息日加班给予补休或按规定支付加班工资。通俗地讲，就是两倍工资。职工按照企业要求在家上班的，应作为休息...

·公共人防工程的作用是什么?
公共人防工程的作用是什么防空工程是一项重要的建造，其在我国的战略部署上有着重要的意义。公共人防工程从实际上来讲就是一个地下的防护设施，战争时期人们可以在里面躲避防止空袭，平时的情况下，该地也可以作为一般的保存物品的基地。那么，对于公共人防工程来讲其作用和注意事项有哪些呢?我们今天...

·一、劳动合同期满辞退有赔偿吗?
一、劳动合同期满辞退有赔偿吗? 有补偿，劳动合同到期用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。《劳动合...

·饭店收童工的处罚是怎么样的？
饭店收童工的处罚是怎么样的？非法雇佣童工的，按照(使用童工处罚标准规定)的规定给予处罚，由工商部门吊销其营业执照; 对违反《禁止使用童工规定》的单位或者个人，劳动保障行政部门应当责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的所需费用，全部由使用童工的单位或个人负担。非法...

·单位工伤事故经过报告怎么写？
单位工伤事故经过报告怎么写？每个单位都会有专门的部门负责人并且他们的职责往往都是管理部门内容人员的一切事项，尤其是在本部门发生了工伤的情形时就需要该负责人对其事件发生的经过进行详细的调查并且将其书写在规范的报告当中交给单位。那么，单位工伤事故经过报告怎么写？一、单位工伤事...

·教师在中午休息时间受伤算不算工伤
教师在中午休息时间受伤算不算工伤一、教师在中午休息时间受伤算不算工伤属于工伤? 属于工伤。工伤保险条例第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备...

·用人单位免除与劳作者的劳作联系
用人单位免除与劳作者的劳作联系，有必要要在法律规定的情况下才能免除，不然的话就归于不合法，需要对劳作者承当相应的补偿职责。如果您被用人单位违法解除劳动关系，您应该怎样去争取赔偿，得到什么样的赔偿，和本站我们一起来看一下吧。那么非法解除劳动关系怎么进行赔偿： 1、对劳动者的经济补...

·北京市建筑工程预算定额的主要内容是什么?
北京市建筑工程预算定额的主要内容是什么？北京市建筑工程预算定额的主要内容：（一）《北京市建设工程预算定额》(以下简称本定额)共分十册。（二）本定额是在全国和本市有关定额的基础上，结合多年来的执行情况，经及行之有效的“新技术、新工艺、新材料、新设备”的应用，并根据...